Couverture du journal du 06/06/2024 Le nouveau magazine

Pessac/Mérignac : Capgemini veut recruter 380 collaborateurs

L’entreprise prestataire de services du numérique numéro un en France, employeur majeur de la Métropole bordelaise, veut encore recruter près de 400 collaborateurs et collaboratrices en 2023 pour ses sites de Mérignac et Pessac.

Mathieu Echasseriaud, Capgemini

Mathieu Echasseriaud © Capgemini

Capgemini, entreprise prestataire de services du numérique numéro un en France, employeur majeur de la Métropole bordelaise, veut encore recruter près de 400 collaborateurs et collaboratrices en 2023 pour ses sites de Mérignac et Pessac, dont 350 en CDI et une trentaine en alternance. Pour répondre à la forte croissance de son activité encore enregistrée en 2022, Capgemini cherche des profils d’ingénieur en développement, de chef de projet, d’architectes logiciel ou encore de consultant d’application en data… « Chez Capgemini, recruter davantage de femmes est une priorité. Nous sommes convaincus qu‘elles sont essentielles pour façonner l’avenir de l’économie numérique et favoriser la créativité au sein des équipes. Nous avons lancé un programme ambitieux visant à améliorer la représentation des femmes dans nos recrutements, les possibilités de parrainage et le soutien aux femmes à des moments clés de leur vie professionnelle et personnelle », assure dans un communiqué Mathieu Echasseriaud, directeur du site Capgemini à Bordeaux.